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Pourquoi les employés préfèrent le travail au mieux-être : les liens entre les politiques d’absentéisme, l’assiduité au travail et la santé mentale

23 octobre 2023

Cette étude analyse les interrelations entre la santé mentale, l’absentéisme, le présentéisme, les facteurs organisationnels et les facteurs personnels. Au total, 977 personnes travaillant dans 135 organisations ont été sondées.

Source : The Conference Board of Canada – Consulter

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