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Actualités

Quand la passion mène au burn-out

1 octobre 2019

Il existe un lien entre le degré d’engagement d’un individu au travail et le risque d’épuisement professionnel. Jennifer Moss s’appuie sur des résultats d’études menées à l’international pour expliquer les facteurs qui prédisposent à l’épuisement professionnel.

Source : Harvard Business Review – FranceConsulter

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