15 janvier 2021
Ce billet de blogue de l’Organisation internationale du Travail rédigé par Mike Hess, directeur du Blind Institute of Technology (BIT), présente les avantages pour l’employeur et l’employé d’embaucher des personnes handicapées. L’auteur donne pour exemple sa propre expérience en tant que personne aveugle active sur le marché du travail.
Source : Organisation internationale du Travail (OIT) – Consulter