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Et si on repensait la période d’intégration d’un collaborateur comme un investissement?

30 octobre 2018

Cet article de Flora Herbet paru dans Focus RH compare les coûts et les efforts déployés pour recruter du personnel comparés à ceux engendrés par la mise en place d’un processus d’intégration des nouveaux employés. Les avantages d’adopter un processus efficace d’intégration sont particulièrement visibles en période de pénurie de main-d’œuvre. L’auteure suggère quelques moyens qui aideront les employeurs à garder leurs nouvelles recrues.

Source : Focus RHConsulter

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