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  1. Ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale
  2. Bulletin - Mars 2024

Nouvelles

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Cet article fait état des inégalités en matière d’emploi vécues par les personnes en situation de handicap en Europe. Les lacunes des politiques mises en place pour favoriser leur inclusion sur le marché du travail sont analysées pour trouver comment les combler. Source : European Trade Union Institute (ETUI) – Consulter

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

L’inclusion des minorités ethnoculturelles sur le marché du travail est importante non seulement pour des questions d’égalité et d’équité, mais aussi pour faire face aux enjeux liés à la situation économique et à la pénurie de main-d’œuvre. Cet article présente le point de vue européen sur le sujet et montre l’apport de cette part de […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Le cadre d’équité en matière d’emploi établi par le gouvernement fédéral canadien est examiné dans ce rapport afin de s’attaquer aux inégalités encore présentes sur le marché du travail. Les auteurs font la promotion d’une inclusion équitable où chacun a sa place. Ils définissent ce qui doit constituer cette inclusion, suivent l’évolution des efforts menés […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

La sous-représentation des populations 2S/LGBTQ+ dans les métiers spécialisés s’explique par divers facteurs qui sont définis dans ce rapport. Des recommandations pour combattre les défis rencontrés et favoriser l’intégration de ces populations dans ce milieu sont formulées. Source : Société de recherche sociale appliquée (SRSA) – Consulter

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Dans ce plan d’action pour lutter contre l’homophobie et la transphobie, le gouvernement québécois s’engage à se mobiliser pour promouvoir et défendre les droits des personnes LGBTQ+. La reconnaissance de la diversité sexuelle et de genre, le respect des droits, les liens communautaires, la qualité des services et l’accès à ceux-ci, ainsi que la portée […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

La diversité des influences et des concepts liés à l’équité, à la diversité et à l’inclusion peut rendre complexe la mise en œuvre des initiatives dans ce domaine. L’auteure de cet essai cherche à établir un nouveau cadre, avec une vision interculturelle, dans le but de faciliter l’adoption de telles initiatives. Source : Université de […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Cet article aborde les initiatives et les recommandations du Bureau d’intégration des nouveaux arrivants à Montréal, qui font l’objet d’un balado intitulé Biais d’entrée où les divers thèmes sont présentés. Le portrait de l’immigration, les enjeux et les bonnes méthodes pour l’intégration sur le marché du travail sont notamment explorés. Source : Gestion HEC Montréal […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

À la suite du dépôt du rapport d’une commission d’enquête du Sénat au sujet de l’influence des cabinets de conseil privés sur les politiques publiques, le gouvernement français vient d’adopter en première lecture une proposition de loi visant à mettre en œuvre les recommandations formulées par la commission. La Loi impose notamment de nouvelles obligations […]

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Dans le cadre du processus de surveillance périodique de certains aspects du système de réglementation du Canada, ce rapport résume les avancées en matière de modernisation de la réglementation canadienne et analyse les avantages et les coûts des règlements. Source : Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada –Consulter

19 mars 2024 par - Mis en ligne par

Cette rétrospective de l’année 2023 en droit des marchés publics présente les changements législatifs, les nouvelles décisions judiciaires, et souligne la nécessité pour les avocats de rester attentifs aux tendances et aux responsabilités juridiques en la matière. Le guide relève les modifications dans les politiques d’approvisionnement des acheteurs publics canadiens. Source : McCarthy Tétrault – […]

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