5 mai 2020
Raphael Bick, Michael Chang, Kevin Wei Wang et Tianwen Yu présentent l’enseignement tiré des expériences de télétravail à grande échelle menées en Chine durant la période de confinement. Chaque élément proposé est applicable à d’autres contextes dans le monde et est assorti d’un principe général qui vise à réduire les écueils lors de l’implantation et de la gestion du télétravail.
Source : McKinsey & Company – Consulter